• BIST 110.248
  • Altın 155,637
  • Dolar 3,8262
  • Euro 4,5259
  • İstanbul : 8 °C
  • Ankara : 7 °C
  • İzmir : 12 °C

Siyami Ersek Eğitim ve Araştırma Hastanesi

Siyami Ersek Eğitim ve Araştırma Hastanesi
1982 yılı Atatürk Üniversitesi Tıp Fakültesi mezunu olan Prof. Dr. İbrahim Yekeler,1990’da kalp damar cerrahisi uzmanı, 1994’ de doçenti, 1999’ da da profesörü oldu.



Atatürk Üniversitesi Tıp Fakültesi Kalp-Damar Cerrahisi Anabilim Dalı öğretim üyesiyken,2003 Mayıs ayında kadrosuyla İstanbul Dr. Siyami Ersek Göğüs- Kalp ve Damar Cerrahisi Eğitim ve Araştırma Hastanesi’ne klinik şefi oldu ve başhekim olarak görevlendirildi. Başhekim Prof. Dr. İbrahim Yekeler , SAĞLIĞINSESİ' nin sorularını yanıtladı:

Hastane ne zaman kuruldu?
Tüberküloz ve Göğüs Hastalıkları Hastanesi olarak 1948 yılında hizmet vermeye başlayan ön bina, 1962 yılında İstanbul Göğüs Kalp ve Damar Cerrahisi Merkezi adıyla resmen açıldı.

Yıllar içindeki gelişimi nasıl oldu? 
İlk kalp ameliyatı 1962 yılında, ilk açık kalp ameliyatı 1963 yılında yapıldı. Bu tarihten itibaren kalp cerrahisinin tüm güncel girişimleri ard arda uygulanmaya başlandı. Avrupa’da ilk 3 kalp kapakçığı değiştirme ameliyatı 1966 yılında bu hastanede gerçekleştirildi. 1967 yılında Dr. C. Barnard’ın dünyayı sarsan kalp nakli ameliyatı bir yıl sonra Ankara YİH ile eş zamanlı olarak hastanemizde yapıldı.

1993 yılında, 22 katlı, 6 ameliyathanesi, 26 ameliyat sonu yoğun bakım yataklı, toplam
360 yatak kapasiteli telekonferans sistemine sahip 250 kişilik oditoryumlu, ileri teknolojiyle donatılmış ek bina inşaatına başlanmış. 20.11.2000 günü inşaat tamamlanarak ek hizmet binasının açılışı yapıldı.

Hastanede hangi branşlar var. Ne tür ameliyatlar yapılıyor? Yapılmayan ama hedeflenen ameliyatlar da var mı?

Hastanemiz kardivasküler cerrahi , göğüs cerrahisi, kardiyoloji, anesteziyoloji, radyoloji, çocuk kardiyolojisi, damar cerrahisi, HT. Ve check-up, psikoloji, diyet branşlarında hizmet veriliyor.

Ameliyatlara gelince… Açık kalp ameliyatları(ACBG, kapak replasmanı, aort anevrizması ve disseksiyonu, kalp tümörü vs) kapalı kalp ameliyatları( revizyon detaşman, kanam ve mediastinit, kalp yaralanma, pace-maker yerleştirilmesi vs), konjenital kalp ameliyatları( açık ve kapalı), toraks cerrahisi ameliyatları( akciğer tümörü, akciğer yaralanma, toraks tümörü, perikard efüzyon, sternoplasti, bronşektazi vb), damar ameliyatları( abdominal aort anevrizması, karotis, AV fistül, varis, pantolon greft, emboklektomi, periferik damar yaralanması, anevrizma ve bypass vb.)

Günlük,yıllık poliklinik sayısı nedir? Yıllara, mevsimlere göre azalıyor mu , artıyor mu, neden?
Günlük ortalama poliklinik sayısı 600 civarında 20’ de acili sayarsak 800 oluyor. Mevsimlere göre bakıldığında da bu sayı, yazın azalıyor, kışın artıyor. Yıllık poliklinik sayısı 2005 yılı için 148.375’dir.

Poliklinik sayısı her geçen yıl yüzde 10 oranında artıyor. Özellikle yaz döneminde (temmuz- ağustos- eylül) poliklinik sayısı yüzde 20 azalıyor. Bunun nedeni insanların tatile çıkmalarıdır. Poliklinik sayısının en yüksek olduğu branşlar sırasıyla; kardiyoloji, kalp-damar cerrahisi, göğüs cerrahisi, çocuk kardiyolojisidir.

Yatak sayınız ve doluluk oranınız nedir?
Yatak sayımız 556, doluluk oranımızda yüzde 85’dir.

YILDA 5 BİN AMELİYAT YAPILIYOR

Günlük yıllık ameliyat sayısı ne kadar? Geçen yıla göre artış veya azalma var mı neden?
Günlük ameliyat sayımız 25’dir. 20’ si kalp, 5 ’i göğüs cerrahisi ve damar cerrahisi ameliyatı oluyor. Yılda 5 bin ameliyat yapılıyor. Yıllara göre artış oluyor. Hele son 3 yılda katlanarak artış gözlendi.

Neden?
Son 3 yılda kapalı olan üniteleri aktif hale getirdik. Kule binada 5 katımız açıktı. Şimdi tüm katlar açıldı. Kule binada 10 kat kapalıyken yatak sayımız 270-300 idi, açılınca 250 yatak arttı.

Neden kapalıydı o katlar?
O katların açılması için eleman gerekiyordu. Cihaz gerekiyordu. Onların hepsi son 2,5 yılda yapıldı. Son 2,5 yılda 13 Trilyonluk yatırım yapıldı bu hastaneye.. Hastanede 200’ e yakın yeni iş yapıldı bu sürede.

Hangi işler bunlar?
Çevre düzenlenmesinden kavşak yönlendirilmesine kadar, ameliyathane havalandırmadan tuvaletine servis yataklarının monitörlerine, ameliyathane masa lambasına kadar pek çok şey değişti.
Hastane şu anda kule binayla ana bina hizmet olarak tam aktif halde. Yıldızlamada 5 yıldızlı kule binayla 4 yıldızlı ana bina hizmet olarak eşdeğer hale geldi 2.5 yılda…

Doktor, hemşire, eczacı diş hekimi ve diğer personel sayısı ne kadar? İhtiyaca yanıt veriyor mu?
Hastanemizde toplam 349 doktor, 350 hemşire, 31 ebe-hemşire, 5 eczacı, ve 176 değer personel görev yapıyor. Hastanemizde halen 24 şef, 17 şef yardımcısı, 64 başasistan, 59 uzman, 199 asistan görev yapıyor.Yani 1420 kişilik bir kadroyuz.

Hekim, hemşire yeterli mi?
Randevu sistemlerine yetişemiyoruz. Özel dal olarak Türkiye’de tek Siyami Ersek Hastanesi var. Koşuyolu İhtisas Hastanesi’ne çevrildi.

Sadece bizde hem çocuk kardiyolojisi ve cerrahisi hem de erişkin kardiyoloji ve cerrahisi var. Hem de göğüs hem de damar cerrahisi ayrı bir klinik olarak hizmet veriyor.

ÖZEL SİGORTALARA HİZMET SATIYORUZ

Ya araç gereç durumunuz nasıl?
Araç gereç yeterli; Kateterinden ameliyathane masasına, lambasına cerrahi aletlerine, hasta yatağına monitörüne kadar ekosuna doplerine kadar hepsi yenilendi ve ihtiyacımız da cevap veriyor.

Bu yıl hem araç gereçleri yeniledik hem de sayısını artırdık. Bunlar hudut sahillerden özel idareden ve bakanlıktan aldığımız genel bütçeden ve döner sermayeden sağladık. Araç gerecin yüzde 90’ a yakını sağlık bakanlığı özel idare ve hudut sahillerden alıyoruz. 1,5- 2 trilyonluk bir yatırımı döner sermayeden yaptık. Bunlar son 3 yıl için..

2003 yılı mayıs ayından 2005 yılı ekim ayına kadar yapılan malzeme alımları ve muhtelif işler için yapılan masraflara harcanan 10.867.471 YTL’ dir. Bu süre zarfında il özel idaresi tarafından alınan malzemelerin toplamı 5.071.125 YTL, bağış yoluyla yapılan harcama toplamı 3.734.146 YTl. Hastane döner sermayesinden yapılan toplan harcama 556.254 YTL Genel Bütçeden ayrılan ödenekle yapılan harcama toplamı da 500.000 YTl ‘dir.

Hastanelerin ortak kullanıma açılması sizin hastaneye nasıl yansıdı? Hasta yoğunluğunda artış oldu mu? 
Daha önceleri SSK lı hasta azdı. Sonra emekli sandığı hastamız azaldı SSK’lı sayımız artı. Emekli Sandığı bölümünü özel hastaneler kaptırdık ama SSK ve yeşil kartlı hastamız çok. Bizim bir farklılığımız var.

Nedir o?
Türkiye’de 700 devlet hastanesi var. Sadece Siyami Ersek 24 tane özel sigortaya hizmet satıyor. Bunlar bizden 2 yıldır hizmet alıyor. Hem de BUT’ un 2 katına onlara hizmet satıyoruz. Onlar aynı hizmeti özel hastanelerden Bütçe Uygulama Talimatının (BUT) 4 katına alıyorlardı. Hem biz hem de onlar karlı yani.

Hasta profilinizin dağılımı nasıl?
Yüzde 40 SSK’lı geri kalanı Bağkur, Yeşil kart, emekli sandığı ve özel sigortalar. Ücretli hasta sayımız ise çok az. SSK hastanelerinin sağlık bakanlığına devri ile birlikte; SSK hastalarının sevksiz olarak hastanemizden yararlanmaya başlamaları hasta yoğunluğunda bir artış meydana getirdi. Hasta yoğunluğumuz oldukça arttı.
Yoğunluğun nedeni de hastanemizin özel dal hastanesi olmasıdır. Talebi karşılamak için poliklinik oda sayıları arttırıldı, anjio salon sayısı, eforlu EKG cihaz sayısı, EKO cihaz sayısı Gamma Kamera sayısı, ameliyathane salonu sayısı artırıldı.

Kısa ve uzun vadede hedeflerinizden bahseder misiniz? Neler yapmayı hedefliyorsunuz?
Hastanemizin verdiği hizmet kalitesini ve hizmet alanlarını arttırmak ve hem de çalışanlarına hastalarına daha güvenli bir ortam sağlamak amacıyla kule binanın her iki yanına şu anda eski binada olan faaliyetleri karşılayacak ve artan ihtiyaçlara cevap verecek yeni bir bina yapımı planlanıyor. 

Bu bina ne zaman yapılacak?
Gerekli plan ve projeler hazırlandı. Gerekli resmi temaslara başlandı. Planlanan yeni binanın hizmete girmesiyle 1942 yılında yapılan eski bina yıkılıp otopark, sosyal tesisler ve yeşil alan olacak . Ayrıca şunu da belirteyim hastanemiz devlet hastaneleri içinde bir ilki gerçekleştirerek 22 adet özel sağlık sigortası ile şirketi ile BUT fiyatlarının dışında Sağlık Bakanlığının onayladığı özel fiyatlarla anlaşma imzaladık. Bu grup hastalara direkt hizmet verilmeye başlandı. Anjio salon sayımız yeni açılan salonumuzla birlikte 5 ‘e yükseldi. Nükleer Tıp Kliniğimize 2. gamma kamera alındı ve tetkik yaptıran hasta sayısı arttırıldı. Hastanemizin fiziki şartlarını da zorlayarak poliklinik oda sayısı arttı ve günde 800 poliklinik hasta sayısına ulaşıldı. Hastanemiz artan ihtiyaçlara paralel olarak hizmet çeşitliliğini da arttırıyor.

Yakın zamanda jobs polikliniğini, ağrı polikliniğini, hipertansiyon ve check-up polikliniğini, göğüs hastalıkları ve solunum fonksiyonu polikliniğini hizmete soktuk ve hemodializ ünitesini açtık.

Kurumsal imajın geliştirilmesine dönül olarak tüm birimlerin 80’li yıllardan 2005 yılına kadarki yapılan çalışmaların yıllık istatistiki dökümleri hazırlandı ve personelin, hastaların göreceği yerlere asıldı. Hastanemizin kurulduğundan itibaren görev almış olan doktorlarımızın ve halen çalışmakta olan doktorlarımızın bölüm bölüm isimlerinin çalışma yıllarının ve resimlerinin yer alacağı dökümanlar hazırlandı. Hastanemizin tanıtımı için tanıtım CD si hazırlandı ve özel kurye ile 400 kamu ve özel kurum yetkilisine gönderildi.

BAŞARILI PERSONELİMİZİ ÖDÜLLENDİRİYORUZ

Sağlık Bakanlığı ile bazı dış ülke Sağlık Bakanlıkları arasında yapılan uluslararası anlaşmalar çerçevesinde Kosova Makedonya İngiltere, Azerbaycan Kıbrıs gibi yurt dışından kalp hastalarının tedavi ve ameliyatları hastanemizde yapılıyor. Hastanemiz aynı zamanda Türkiye’de resmi hastaneler arasında bir ilki gerçekleştirerek, sağlık hizmeti ihracı karşısında ülkemize prestij kazandırmanın yanında yaklaşık 500 bin avro tutarında döviz kazandırdı, hastalar gelmeye devam ediyor.

Bütçeniz ne kadar?
1 Ocak 2006-1 Ocak 2007 tahmini bütçe 100 trilyon. 2005-2006 alacaklarımız 37 trilyondu. Ama onu bütçeye katmadık. Zaten 11 trilyonunu da devlet sildi. Her ay 7-8 trilyonluk hizmet üretiyoruz.

Çalışanların memnuniyeti motivasyonu için neler yapıyorsunuz? Neler yapmayı düşünüyorsunuz? 
Her ayın 15 'ine kadar döner sermeye paylarını ödüyoruz. Belki de Türkiye’de döner sermaye borcu olmayan tek hastaneyiz. Her ay 1.2 trilyon döner sermayeden para dağıtıyoruz. . 2005 yılında personele 11 Milyon YTL döner sermaye ödemesi yapıldı.

2002’ de ödenen miktar 200 milyar liraydı . Şimdi 6 kat arttı. Eskiden döner sermayeden 400 milyon lira alan uzman şimdi 5,5 milyar alıyor. Hemşirede üst sınır 700 milyon civarında, yardımcı personel ise 300 milyon lira civarında para alıyor döner sermayeden.

Başka motivasyon araçlarınız var mı? 
Birim amirlerinin, klinik şeflerinin teklifi üzerine idarece ve halktan gelen dilekçelerde çalışmaları takdir edilen personele teşekkür belgesi veriliyor.Bugüne kadar çeşitli birimlerde görevli yaklaşık 100 personele teşekkür belgesi verildi.

Her ay döner sermeye gelirinin yüzde 5’i, kadar bir miktarı 37 kişiye dağıtıyoruz, kişi başına 200 milyona kadar prim veriyoruz. Bunu da bölüm şefleri teklif ettiğinde veriyoruz. Personelden 130 kişiyi servisle evlerinden alıp evlerine bırakıyoruz. Servis ücretlerinin yarısını ödeyen bir sponsor bulduk 30 YTL’ ye personelimiz sabah- akşam servisler getirip götürüyor

Hastane çalışanlarının oluşturduğu Müzik, folklor ekibiniz vs. var mı? Ne zamanlar gösterilerini sergiliyorlar?
Hastanemizde eğitim hemşirelerimizin koordinatörlüğünde oluşturulan bir tiyatro kulübü var. Belirli aralıklarla gösteri düzenleniyor. 2005 yılı içinde” Kadınlık Bizde Kalsın” isimli oyun sergilendi. Hastanemiz kreş binasının üstündeki bölüme bir adet masa tenisi konarak mesai saatleri dışında personelimizin hizmetine sunuldu.

Hastanenizde deprem güçlendirme çalışmaları var mı, hangi aşamada ne taraflar yapılıyor ne zaman biter? Maliyeti ne kadar?
Hastanemiz ana binasının bir bölümü, İl sağlık müdürlüğü ve Bayındırlık Müdürlüğü ekiplerinin yaptığı incelemeler sonucu İl Sağlık Müdürlüğü 19.08.2005 tarihli yazısı ile güçlendirilecek hastaneler arasından kapsamından çıkartılıp yeniden yapılacağı bildirildi. Yeni yapılan Kule binamız için ise herhangi bir sorun söz konusu değildir.

Akredite olma düşünceniz var mı, ne zaman?
Hastanemiz Sağlık Bakanlığımız bünyesinde JCI Akreditasyon kriterlerinin uygulanacağı hastanelerden biri olarak seçildi ve bu konudaki çalışmalarımız da devam ediyor.

Teşekkürler.


UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.
Bu habere henüz yorum eklenmemiştir.
Diğer Haberler
ÜYE İŞLEMLERİ
Tüm Hakları Saklıdır © 2009 Sağlığın Sesi | İzinsiz ve kaynak gösterilmeden yayınlanamaz.
Tel : 0212 259 58 09 | Haber Yazılımı: CM Bilişim